نصائح واستراتيجيات للتوازن بين العمل والحياة الشخصية في السعودية
29 - 05 - 2024
ما هو الرضا الوظيفي وأهميته ؟ يعد المورد البشري العنصر الاساسي ورأس المال الحقيقي للشركات والمؤسسات ، وذلك لأنه المسئول الأول عن الإنتاج ويعتبر الرضا الوظيفي ذات أهمية كبيرة بالنسبة للمؤسسات. عندما...
قراءة المزيد10 كتب عن الإنتاجية للموظفين بكل تأكيد بأن القراءة تضيف إلى الإنسان بشكل عام خبرات ومعارف عديدة وفي كافة المجالات ، وينبغي على كل فرد الإلتزام بالقراءة بشكل مستمر فهي تعمل على إثراء المعرفة العامة ...
قراءة المزيدأفضل كتب للموارد البشرية يعد قسم الموارد البشرية من أهم الأقسام في الشركة ، فهو يقع على عاتقه مهمة العثور على المتقدمين لطلب الوظيفة ومن ثم فرزهم واختيار الأفضل من بينهم وتوظيفهم ومن ثم العمل على ...
قراءة المزيدأفضل تخصصات إدارة الأعمال للبنات على الرغم من أن مفهوم الإدارة قد ظهر قديما وقد اقترن بالقيادة ، إلا أن إدارة الأعمال من العلوم الحديثة نوعا ما والتي تشهد تطورا ملحوظا خلال السنوات الأخيرة ، وتتمي...
قراءة المزيدعيوب التوظيف الإلكتروني عملية التوظيف هي من أهم الأنشطة التي تقوم بها إدارة الموارد البشرية في المؤسسة ، نجاح المؤسسات في تحقيق أهدافها يعتمد بشكل تام على توظيف الكفاءات المناسبة ، لأن اختيار الأف...
قراءة المزيدفوائد التخطيط الاستراتيجي يعتبر التخطيط الإستراتيجي عنصر النجاح وتحقيق الرؤية العاملة لأي شركة ، كما أنه يساهم في نجاح الشركة في المنافسة مع الشركات الكبرى ، فالتخطيط الإستراتيجي له أهمية كبيرة ، و...
قراءة المزيدخطوات تنفيذ تمكين العاملين تركز المنظمات والشركات المعاصرة على عناصرها البشرية ، حيث أن الإدارة هي تنظيم إنساني وليس ألي ، لذلك فإن نجاح المنظمة يتوقف على كفاءة ونوعية وإخلاص عناصرها البشرية وما ت...
قراءة المزيدإدارة الموارد البشرية في ظل الجودة الشاملة بسبب التغيرات المختلفة التي حدثت في البيئة الخارجية للمنظمة خلال الفترة الأخيرة ، أدى ذلك إلى وجود المنافسة العالمية وأصبح هناك زيادة في الطلب من قبل المس...
قراءة المزيدمهارات التفكير الناقد في حياتنا اليومية نتعرض للكثير للمشكلات وعلينا أن نواجهها ، وقد تكون محيطة بنا من جميع الجوانب الحياتية ، ولكن مع هذه المشكلات توجد العديد من الحلول والأفكار والمهارات التي ي...
قراءة المزيدالبدلات في نظام العمل السعودي نظام الخدمة المدنية كفل للموظفين جميعهم حقوقا مالية مقابل أداء مهامهم وواجباتهم ومسؤولياتهم الوظيفية على أكمل وجه ، وتشمل هذه الحقوق الراتب والمزايا والمكافآت والبدلات...
قراءة المزيد