5 أشياء يجب عليك أن تفعلها بعد المقابلة

• 09 - 02 - 2022

5 أشياء يجب عليك أن تفعلها بعد المقابلة

تعد مقابلة العمل أصعب مرحلة من مراحل الحصول على الوظيفة ، حيث تكون مرحلة مليئة بالتوتر والقلق ، وغالبا ما يكون من الصعب الإستعداد لها ومن السهل ارتكاب الأخطاء عندما تكون تحت ضغط كبير ، وفي حقيقة الأمر خطا واحد أثناء المقابلة يكفي لإبعادك كمرشح للوظيفة ، وبعد الإنتهاء من مقابلة العمل والتخلص من التوتر والقلق يبقى عليك بعض من الإجراءات والأشياء التي يجب أن تفعلها بعد المقابلة الوظيفة ، سنقدم لك خمسة من الأشياء التي يجب أن تفعلها بعد المقابلة الشخصية .

المقابلات الوظيفية : 

هي الوسيلة التي تسهل الحصول على الوظيفة ومن خلالها يتمكن طالب الوظيفة وصاحب العمل من الوصول إلى مطلبهم ، وتعد مقابلات التوظيف الإختبار العملي الأهم لطالبي التوظيف بعد حصوله على الخبرة والتعليم حتى يحصل على الوظيفة التي يسعى إليها ، ومن خلال المقابلة يسعى صاحب العمل إلى أفضل المتقدمين لأشغال الوظائف الشاغرة في المنظمة 

5 أشياء يجب عليك فعلها بعد المقابلة : 

تعد عملية تعاملك ما بعد المقابلة الوظيفة لا يقل أهمية عن عن ما قبل المقابلة ، حتى أن من يغفل المتابعة ما بعد المقابلة الشخصية يمكن أن يفقد فرصته في الحصول على الوظيفة ، لذا سنقدم لك 5 من الأشياء التي يجب عليك فعلها بعد المقابلة : 

• حلل إجاباتك : 

وهذا هو الجزء الصعب والمهم وخاصة أن لم تتم المقابلة على ما يرام ، فتحليل إجاباتك عن أسئلة المقابلة يوضح لك أين أصبت وأين أخطأت ، وما هي فرصتك للحصول على الوظيفة ، بالإضافة إلى ذلك تحليل إجاباتك يعطيك خبرة لتدارك الأخطاء التي وقعت بها في المرات المقبلة 

• دون الأسئلة الصعبة : 

قم بتدوين الأسئلة الصعبة التي وجهها إليك المسؤولين فور وصولك إلى المنزل ، فعليك استغلال كل مقابلة عمل كفرة للتعلم ، قيامك بتدوين الأسئلة الصعبة وأي ملاحظات أخرى والتي وجهت إليك في المقابلة يمكن أن تساعدك في المستقبل 

• أرسل رسالة شكر إلى مدير التوظيف : 

احرص على أن تختم علاقتك التي بدأت مع الشركة ومسؤولي التوظيف بمقابلة العمل برسالة امتنان وشكر في غضون 24 ساعة من انتهاء المقابلة ، وينصح أن تكون عبر البريد الإلكتروني  لكل من الشركة ومسؤول التوظيف التي قام بإجراء المقابلة معك ويفضل أن تكون رسالة مختصرة تعبر عن ملاحظة امتنان وشكر للشخص التي قضى وقتا لمقابلتك باهتمام 

• إرسال رسالة للمتابعة : 

إن كنت حتما تريد الحصول على  هذه الوظيفة ، عليك أن تكون استباقيا وذلك بمجرد انتهاء المدة الزمنية المحددة ، قم بإرسالة رسالة بريد إلكتروني قصيرة تستفسر فيها عن نتائج المقابلة بشكل ودي ، ولا تكرر السؤال إن لم تتلقى رسالة سرية 

• كن على اتصال مستمر : 

حتى وإن لم تحصل على الوظيفة ، احرص على التواصل المستمر مع الأشخاص التي قابلتهم في الشركة ، فهذا يساعدك على تعلم مهارات جديدة وبناء علاقات مهنية جيدة ، وترك انطباع جيد لديهم ، وأيضا تمنحك الأفضلية عند توفر فرص عمل جديدة 

أشياء يجب أن لا تفعلها بعد المقابلة الوظيفية : 

وتتمثل الأشياء التي يجب أن لا تفعلها بعد المقابلة الوظيفية من أجل الحصول على الوظيفة ومن هذه الأشياء : 

• الكثير من المتابعة : من المتوقع المتابعة بعد المقابلة الوظيفية ، ولكن احرص على عدم إرهاق صاحب العمل المحتمل برسائل متعددة ومكالمات هاتفية ، لذا يمكنك بعد الإنتهاء من المقابلة السؤال عن الموعد الذي يتوقع أن يسمع فيه مرى أخرى ومتى يكون الوقت المناسب للتواصل إن لم تسمع عنه مرة أخرى 

• عدم المتابعة : بعد المقابلة الوظيفية من الضروري إرسال شكل من أشكال المراسلات سواء بريدا سريعا أو بريد إلكتروني أو مكالمة هاتفية لشكر القائم على المقابلة على وقته وجهده ، حيث يعتبر الخطأ الأكبر من الأشخاص بعد المقابلة هو عدم المتابعة ، في حين أن السؤال والمتابعة أمرا ضروري ولا يأخذ وقتا طويلا وأيضا يظهر الشخص بأنه مهتم ويريد الحصول على الوظيفة 

أشياء يجب أن لا تفعلها أثناء المقابلة الوظيفية : 

هناك مجموعة من الأشياء التي يجب أن لا تفعلها أثناء المقابلة الوظيفية وتتمثل في : 

• سوء النظافة والمظهر السلبي ، احرص دائما على أن تتمتع بنظافة جيدة داخل البيئة المهنية الخاصة بك 

• الحضور متأخرا على المقابلة الشخصية ، فهذا يعطى انطباعا بأنك غير مهتم بالوظيفة ويعد التأخير عن المقابلة من الأخلاق السيئة 

• أن تكون مرتاحا جدا مع المحاور ، هناك يجب أن تقوم بالمحاورة بشكل لطيف ومهذب مع نوع من الإحترافية في التحاور وليس من الضروري بناء صداقات شخصية مع من يحاورك في المقابلة الوظيفية 

• لغة الجسد الضعيفة ، يهم مسؤولو التوظيف إلى لغة الجسد بشكل كبير لذا عليك أن تهتم بأن تكون لغة جسدك قوية وتدل على ثقتك بنفسك وعدم توترك 

• الثقة الزائدة إلى حد الغطرسة ممكن أن تكون مزعجة للمحاور لانها تعتبر بمثابة كسر للصفقة بالنسبة لمقابلة التوظيف والتعيين المهنى ، لذا يجب أن تكون واثق من نفسك وبقدراتك ومهاراتك ولكن يجب أن تتذكر أن القرار بيد المحاور لك في مقابلة التوظيف 

نصائح من أجل مقابلة عمل ناجحة : 

إليك مجموعة من النصائح لإجراء مقابلة عمل ناجحة : 

• يجب أن تحضر ذاتك نفسيا وجسديا للمقابلة 

• ابحث واجمع معلومات عن الشركة التي ستجرى المقابلة معك قبل الذهاب 

• احرص على الذهاب بمظهر لائق وارتداء الزي الرسمي والمناسب والألوان الرسمية المميزة وانتبه جيدا إلى تسريحة الشعر والذقن والعطر والاكسسوارات واختر ما يناسبك منها وما يعكس شخصيك 

• لا تنسى أن تأخذ معك نسخ عن سيرتك الذاتية أو البورتفوليو التي يتحدث عن أعمالك .

• احرص على الوصول في الموعد المحدد للمقابلة أو قبل بدقائق معدودة وعدم التأخر عنه 

• عبر عن ثقتك بنفسك ومهاراتك في الإجابة قدر الإمكان 

• انتبه جيدا للغة جسدك لأنها تخبر الكثير عنك

• تذكر دائما أنه لا يوجد إجابة محددة للسؤال لأن أنت من يحدد الإجابات 

• احرص على أن لا تتحدث بسوء عن تجاربك السابقة أو عن مدراء عملك السابقين 

• حاول أن تعكس الخبرة والتجارب التي تعلمتها من أعمالك السابقة 

• احرص على عدم السؤال عن الراتب مباشرة 

• عبر عن حماسك واستعدادك لتجارب جديدة 

• قم بتحديث معلوماتك وانتبه على ما تشاركه على وسائل التواصل 

• عبر عن حماسك للوظيفة وتفاؤلك وطاقتك الإيجابية 

قدمنا لك في مقالنا هذا ما يجب أن تفعله بعد المقابلة الوظيفية وأيضا ما يجب أن لا تفعله بعد المقابلة كما قدمنا لك مجموعة من النصائح التي تساعدك في إجراء مقابلة عمل ناجحة ومميزة وتضمن حصولك على الوظيفة .